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2016年青岛胶州市第三人民医院公开招聘简章(15名)
来源: 时间:2016-08-23 00:00 编辑:mazhaohui 浏览次数:
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根据省和青岛市公立医院改革文件精神,为切实解决公立医院人才短缺的问题,经研究决定,我院现公开招聘工作人员,充实医院工作。现将有关事宜公告如下:

一、招聘范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义。

3、遵纪守法,诚实守信,具有良好的品行。

4、具有适应岗位要求的身体条件。

5、应聘人员除符合事业单位新进人员基本条件要求外,年龄应在50周岁以下(1965年6月30日以后出生),博士毕业研究生、具有中级专业技术职务以上人员或紧缺专业的硕士研究生年龄可适当放宽。

6、所有报考人员必须符合招聘岗位所需的专业及其他条件:(详见《胶州市第三人民医院2016年公开招聘工作人员计划表》)。

7、有下列情形之一的,不得报考:(1)在读全日制普通高校非应届毕业生,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;(2)现役军人;(3)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在公务员考录和事业单位公开招聘中被认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员;(4)法律法规等规定不得聘用的其他情形的人员。

二、招聘程序和方法

(一)报名

报名方式:现场报名或网上报名。

报名时间:2016.8.29—2016.9.2 

上午:8:00——11:40

下午:2:00—— 5:30

报名地点:胶州市第三人民医院办公室(胶州市福州南路98号)。

报名邮箱:sy2237812@163.com。

报考人员须持毕业证、学位证、身份证、执业资格证等上述证件的原件及复印件一份。原则上由本人办理报名手续,确有特殊情况需由他人代办的,被委托人须提交身份证原件及复印件,并现场签名。

招聘岗位的报名人数与招聘计划数的比例:2:1。

(二)资格审查

对报考人员的资格审查工作,将贯穿整个招聘工作的全过程。经审查不具备报考条件、提供虚假材料的,取消其考试、录用资格。

 (三)考试内容和方法

考试分笔试和面试,均采用百分制计算成绩。

1、笔试

(1)笔试时间、地点: 另行电话通知。

(2)笔试内容:西医类考试内容包括人体解剖学、生理学、病理学、药理学及常用卫生法律法规。其他岗位:相关专业科目。 

2、面试

(1)根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按1:2的比例依次确定面试人选。

(2)面试采取结构化面试的方式,面试试题为通用题型。主要测试应聘人员的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的素质及能力。面试采用百分制计分。每名应聘人员的面试时间为10分钟。面试成绩由面试考官当场评判,综合计算平均成绩的办法,确定应聘人员面试成绩。面试成绩在本场面试结束后统一向面试人员宣布。

总成绩计算办法

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。各项成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。总成绩相同者,笔试成绩高者优先;如果笔试成绩仍相同,体检、考核合格,经研究批准后一并聘用。

三、聘用待遇

根据山东省编办、省人社厅《关于公立医院人员控制总量备案有关事项的通知》(鲁编办【2016】28号)文件精神,聘用人员为公立医院控制总量内人员。受聘人员按规定实行试用期,试用期3个月。期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。工资面议。

四、其他事项

整个招聘工作受胶州市卫生和计划生育局监控。招聘工作实行公开化、透明化,考试结果及时对外公布,接受社会监督。

报名咨询电话: 0532-82237812

本《简章》由胶州市第三人民医院负责解释。

附件下载:

附件1:胶州市第三人民医院2016年公开招聘工作人员计划表

附件2:胶州市第三人民医院公开招聘人员报名登记表


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