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2020年威海火炬高技术产业开发区公开招聘教师(153人)网上报名入口​
来源:联创世华 时间:2020-07-06 13:27:47 编辑:wutingting 浏览次数:
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2020年威海火炬高技术产业开发区公开招聘教师153人



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2020年威海火炬高技术产业开发区公开招聘教师(153人)网上报名入口

(报名时间:2020年7月2日9:00—7月5日16:00)

报名统计》》

2020年威海火炬高技术产业开发区公开招聘教师(153人)网上报名统计(7月6日 11点45分).xls

2020年威海火炬高技术产业开发区招聘教师153人报名情况统计「截至7月5日9点35」.png


查询时间:2020年7月2日11:00—7月6日16:00

报名、查询网站:威海火炬高技术产业开发区管理委员会网站(http://www.whctp.gov.cn)

2020年7月5日16:00后,单位尚未初审或者初审未的,不能再改报其他岗位,不能再修改、补充报名信息。

考试分为笔试和面试,均采取百分制计算成绩。

(一)笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试只考一科,考试内容包括教育基础知识和专业知识,分别占整个试题分数的30%和70%。其中,中小学教师岗位教育基础知识包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德规范等基础知识,幼儿教师岗位教育基础知识包括学前教育学、学前心理学、教育法律法规、教师职业道德规范等基础知识。专业知识根据不同招聘岗位确定,其中,中小学教师岗位为相应学科专业知识,幼儿教师岗位为学前教育专业知识。

笔试时间视疫情防控情况确定,笔试地点在笔试准考证注明,笔试时间和笔试准考证打印时间将提前在报名网站予以公布,请广大应聘人员及时关注。

为保证新进人员基本素质,笔试结束后,由威海火炬高技术产业开发区教育体育处根据岗位招聘计划和笔试情况确定笔试合格分数线。笔试成绩低于合格分数线的,不列入面试范围。

(二)面试

根据笔试成绩确定面试资格人员,招聘计划在9人及以下的,由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员;招聘计划为10-13人的岗位,由高分到低分确定28人进入面试;达不到规定比例的,按实有人数确定进入面试人选;笔试人数出现空缺的岗位,取消招聘计划(具体各岗位进入面试人员比例详见《岗位计划表》)。进入面试人员范围名单予以公布。

面试工作按照事业单位公开招聘有关要求组织实施。面试采用试讲(即模拟讲课)的方式进行,其中,音乐、体育、美术、信息技术教师和幼儿教师岗位增加专业测试(试讲和专业测试各占面试成绩的50%)。主要考核教师的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想和专业知识等方面。

面试结束后,按笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

面试时间、地点等有关事宜,在报名网站公布。试讲主要使用威海火炬高技术产业开发区各学段学科现行教材,由威海火炬高技术产业开发区教育体育处统一提供。

 

 


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