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2013年东营河口区科学技术局工作人员招聘简章
来源: 时间:2013-07-02 00:00 编辑:联创世华5 浏览次数:
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     为确保各项工作正常运行,经研究,决定面向河口区辖区范围招聘区科技局辅助岗位工作人员。为确保招聘工作公开、公平、公正地进行,根据有关规定,特制定此招聘简章。

    一、招聘对象及条件

    主要作为机关辅助力量,协助做好机关文电收发、公务接待、会务以及其他临时性工作。

    普通工作人员1名,具有国家承认的全日制专科以上学历,普通话标准、熟悉计算机基本操作,有一定的文字水平,男女不限,25周岁以下(1987年6月1日以后出生)。

    二、报名所需材料

    1、报名时请带毕业证、身份证、户口本本人页原件及复印件各一份,一寸彩照2张,有相关证书者提供原件及复印件一份。

    2、报名费100元。

    三、报名时间:2013年7月3日

    四、考试内容和方法

   考试包括笔试和面试。

    (一)笔试。笔试时间:2013年7月5日上午8:30。考试地点:河口区科技局5楼会议室。笔试科目两项:一是写作。主要考察考生的语言文字基础和写作水平;二是计算机操作能力测试。主要考察考生对计算机的实际操作能力和中文录入速度。

    (二)面试。面试时间:2013年7月5日上午8:30,面试地点:河口区科技局5楼会议室。根据笔试成绩,按招聘职位1:5的比例进入面试,笔试成绩不计入总成绩。面试主要测评报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变反应能力、语言表达能力、逻辑思维能力和举止仪表等方面的素质和能力。

    五、考察与体检

    根据面试成绩,由高分到低分等额确定考察、体检人员。面试成绩相同的,按照笔试成绩的高低确定最终名次。考察主要是对入围人员的人事档案、思想表现、道德品质、遵纪守法等方面进行全面考核,并对其报考条件进行复查。体检统一到区级以上医院进行,体检标准按照国家公务员体检的标准执行。如对体检结果有异议,可以复查一次。因考察、体检不合格出现的空缺,按面试成绩依次递补。

    六、聘用及待遇

    根据考试、考察、体检等情况确定拟聘用人员。新聘用人员,试用期1个月,办理正式劳务派遣手续,试用期内月工资1200元。试用期满考核合格的,月工资1600元,按规定缴纳职工社保五险。

    七、合同解除

    (一)正常解除。合同期为一年。聘用期满,根据工作表现情况,重新确定聘用关系。

    (二)非正常解除。合同期内,按劳动合同法及双方签订的劳动合同有关规定执行。

    八、纪律监督

    本次招聘工作,严格按照政策规定、条件标准、工作程序进行。如有违纪情况发生,对考生取消聘用资格,对相关人员给予纪律处分。

    九、报名地址:河口海盛路26号(新华书店红绿灯向北150米路东振河劳务公司一楼服务厅)

    咨询报名电话:8666728     监督电话:3881569 

   本次招聘工作未尽事宜,由东营振河劳务公司负责解释。

                                                                  东营市振河劳务有限责任公司

                                                                          2013年7月1日


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