济南广播电视台是市政府直属的公益二类正局级事业单位,全国文明单位。济南广电深化媒体融合发展,构筑了以8个广播频率、7个电视频道为龙头,以一网五端(“济南网”和“天下泉城、叮咚FM、我爱泉城、鹊华视频、泉眼”)及广电微博、微信、头条号、抖音号等新媒体为中枢,以遍布城乡的公交电视、城市大屏、楼宇电视、出租车屏及地铁电视等为补充的全媒体矩阵系统,是济南市主流舆论宣传阵地。济南广电收听(视)率居全国省会城市台前列,荣登中国电视满意度博雅榜全国城市台十强,全国广播收听风云榜五强;被国家广电总局授予全国广播电视媒体融合先导单位,媒体融合发展案例入选山东省改革试点成果;先后荣获“五个一工程奖”、中国新闻奖、“金话筒奖”、中国广播影视大奖等业界最高奖项,实现专业权威奖项大满贯。
一、招聘岗位及人数
根据事业发展需要,济南广播电视台拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员18人,招聘的岗位条件等具体要求见《济南广播电视台公开招聘工作人员岗位汇总表》。
二、应聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.热爱新闻事业,乐于奉献,勇于创新,具有团结协作精神;
3.初级岗位年龄不超过40周岁(1982年8月21日以后出生),中级岗位年龄不超过45周岁(1977年8月21日以后出生);
4.具有岗位要求相符的专业素养和工作能力;
5.品行良好,遵章守纪,身心健康,无参加非法组织、活动及违法犯罪记录;
6.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、失信被执行人、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报名。报名人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中应回避情形的岗位。报名人员属在职人员的,应征得用人单位同意。
应聘人员的学历、学位及相关证书,须在2023年8月21日以前取得。
高校毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不作为工作经历。工作经历年限按足年足月足日累计,工作年限计算截至2023年8月21 日。
7.具有招聘岗位所需的其他条件。
三、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过济南网(www.ijntv.cn)面向社会发布招聘信息。
(二)报名
报名、缴费网址:
济南网(www.ijntv.cn)
报名时间:2023年8月21日9:00—— 8月23日17:00
查询时间:2023年8月21日11:00——8月24日17:00
缴费时间:2023年8月21日11:00—— 8月25日17:00
报名人员登录指定的报名网站,按照岗位要求和网上提示,如实填写个人信息;上传本人近期免冠电子照片;提交学历、学位证书、专业成果奖励等证书(限上传一个,以JPG格式上传至报名网站)。提交件均需原件扫描。资格(考试)证书、获奖证书等均需在2023年8月21日前取得。
每人限报一个岗位,报名人员在网上审核通过前多次登录填报报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经审核通过,报名信息不能更改。
通过网上审核的人员,要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费,逾期未缴费的,视为自动放弃。笔试考务费的收取标准为:40元/科/人。缴费成功后,在网上下载《2023年济南广播电视台公开招聘事业单位工作人员报名表》(以下简称《报名表》)和《报考事业单位工作人员诚信承诺书》(以下简称《承诺书》)。
报名人员报名与考试时使用的身份证必须一致。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报考资格。报名人员在报名期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
报名结束后,对报名人数达不到招聘计划3倍的招聘岗位按1:3的比例相应核减或取消招聘计划。报考核减或取消招聘计划岗位的人员,可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会,不符合改报条件的予以退费。招聘计划的取消、核减及调整情况在济南网(www.ijntv.cn)公示。
笔试时间另行通知,相关信息在济南网(www.ijntv.cn)上发布公告。
(三)资格审核
成立资格审核委员会,对应聘人员进行资格审核工作。资格审核贯穿招聘工作全过程。资格审核包括网上审核及现场审核。
(四)考试
考试分为笔试和面试,笔试、面试均为百分制。
1.笔试。笔试分为公共知识和专业知识两科,各100分。
A岗、B岗为公共知识、全媒体采编知识科目;C岗为公共知识、广电技术知识科目;D岗为公共知识、经营管理知识科目。
笔试成绩按公共知识笔试成绩×40%+专业知识笔试成绩×60%计算。笔试不指定专门教材。笔试成绩设定最低合格分数线,由济南广播电视台根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试成绩由高分到低分按招聘人数1:3的比例,确定面试人选,笔试合格人数出现空缺的,取消录用岗位,笔试合格人数达不到招聘人数1:3的,按实有人数确定面试人选。
2.资格复审。需提交个人身份证、证明工作年限的合同、符合报名条件的学历、学位、专业成果奖励等证书的原件和复印件、在职人员用人单位同意报考的证明、《报名表》、《承诺书》(签名要求本人手写签名)以及岗位所需的其他材料。现场审核的时间、地点在济南网(www.ijntv.cn)上另行公告。
在规定时间内面试人选未提交相关材料的,视为自动放弃。资格初审与资格复审结果不一致的,以资格复审结果为准。对于放弃、复审结果不合格等造成的面试人选空缺,在笔试合格分数线以上,由高分到低分依次递补,成绩相同的,一并递补。
3.面试。面试采取面谈交流、答辩方式进行,主要考察报名人员的专业理论素养、专业技术能力等方面的内容。面试设最低合格分数线80分。
面试结束后,按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%,百分制合成考试总成绩。笔试、面试、总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。结合岗位招聘人数,考试总成绩由高分到低分排序,按招聘人数1:1.5的比例确定考察体检范围人选。相关名单在济南网(www.ijntv.cn)公布。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定考察体检人选;若笔试成绩仍然相同的,则对成绩相同者重新组织面试,按面试成绩由高分到低分确定考察体检人选。
(五)考察体检
采取先考察后体检的顺序,等额组织考察体检。
考察可采取查阅档案、走访调查、个别谈话等多种方式进行,着重考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况,并对报名人员是否具备岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复查。其中对考察对象的档案按照有关规定进行严格审核,重点审核“三龄二历一身份”等内容。档案中存在的问题未查清未处理到位的,视为不符合聘用条件,不予办理聘用手续。曾公开发表错误言论或恶意传播不实信息,造成负面影响的,一经查实,视为考察不合格。
体检在市级及以上综合性医院进行,体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行,国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。
对放弃或考察体检不合格造成的空缺,可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。
(六)公示和聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员,在济南网(www.ijntv.cn)进行公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示无异议的,报济南市人力资源和社会保障局审核备案。符合聘用条件的,办理相关手续,聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员试用期按规定执行,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
四、待遇
聘用人员是济南市事业单位岗位聘用专业技术人员,待遇按照国家、省、市关于事业单位工作人员的相关规定执行。
五、有关说明
1.自简章发布之日起至招聘结束,报名人员需及时关注济南网(www.ijntv.cn)上公布的招聘信息。应聘人员在报考期间,须保持通讯畅通(联系方式须与报名表一致),因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
2.未尽事宜,按照《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》《济南市事业单位公开招聘人员实施细则》有关规定执行。
六、咨询及监督电话
咨询电话:0531-85652552 85652551
(工作日上午8:30-12:00,下午13:30-17:00)
监督电话:0531-85652866
(工作日上午8:30-12:00,下午13:30-17:00)
附件:2023年济南广播电视台公开招聘工作人员岗位汇总表
济南广播电视台
2023年8月10日
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